HUMAN RESOURCES & MANAGEMENT
CONSULTING
TRAINING & COACHING
Ücret ve İş Değerleme
Sistemleri
Adil, sürdürülebilir ve rekabetçi ücret yapıları kuruyoruz. İş değerleme ve grade sistemleriyle pozisyonların piyasa değerlerini netleştiriyor, ücret bantlarını şeffaf ve yönetilebilir hale getiriyoruz. Böylece hem çalışan memnuniyetini artırıyor hem de şirketin mali dengesini koruyoruz.
Performans Yönetim
Sistemleri
Yetenek ve hedef odaklı performans yönetim sistemlerimizle çalışanların verimliliğini hem ölçüyor hem de geliştiriyoruz. Şeffaf, adil ve ölçülebilir yapılar kurarak şirketinizde yüksek performans kültürü oluşturmayı hedefliyoruz. Başarıya giden yolda, her bireyin potansiyelini en üst düzeye çıkarmak için yanınızdayız. Sizinle birlikte, sürdürülebilir bir başarı için güçlü bir temel inşa edelim
Organizasyon ve İnsan Kaynakları
Yapılanması
Şirketinizin hedeflerine uygun organizasyon yapıları oluşturuyoruz.
Kurum kültürü ve hedeflerine göre Organizasyonun seviyelerini yapılandırıyoruz. Görev Tanımları, İş Süreçleri ve İK işleyiş sistemleri ile güçlü, sürdürülebilir bir kurumsal yapı oluşturmanıza destek oluyoruz.
Çalışan Bağlılığı ve
Kurumsal İç İletişim
Çalışanların şirkete olan bağlılığını artıracak iç iletişim sistemleri ve motivasyon projeleri tasarlıyoruz. Oryantasyon süreçleri, ödül–ceza mekanizmaları ve kurum kültürü çalışmalarıyla aidiyeti güçlendiriyoruz.
Eğitim ve
Yetenek Yönetimi
Çalışanlarınızın gelişim yolculuğunu destekliyor, geleceğin liderlerini yetiştirme amaçlı kurum eğitim bölümü yapılanmasını planlıyoruz. Akademi kurgularını; e-eğitim, oyunlaştırma, interaktif programlar bakış açısıyla kurguluyoruz. Eğitim programları ve yetenek yönetimi çözümleriyle şirketinizin sürdürülebilir başarısına katkı sağlıyoruz.